Tankiti Jumpakag
September 27,2024
โดยทั่วไปแล้ว ลูกเรือที่ทำงานในอุตสาหกรรมทางทะเลจะได้รับเงินเดือนตามรอบรายเดือน ซึ่งระบุไว้ในกฎหมายแรงงานทางทะเล หรือ MLC (Maritime Labour Convention) อย่างชัดเจน หากลูกเรือไม่ได้รับเงินเดือนตามเวลาที่กำหนด พวกเขามีสิทธิในการร้องเรียนและดำเนินการตามขั้นตอนที่ถูกต้อง
ตามข้อ A2.2 ของกฎหมายแรงงานทางทะเล (MLC) ระบุว่าลูกเรือต้องได้รับเงินเดือนอย่างช้าที่สุดในรอบเดือน หากลูกเรือทำงานเกินกว่าเดือนหนึ่งแล้วไม่ได้รับเงินเดือน อาจบ่งบอกถึงความผิดปกติในระบบการจ่ายเงิน ขั้นตอนแรกที่ลูกเรือควรทำคือ:
ติดต่อกับบริษัทหรือออฟฟิศทันที – ในบางครั้งปัญหาอาจเกิดจากความผิดพลาดทางเอกสาร เช่น ลูกเรืออาจกรอกรหัสผิด หรือเกิดปัญหาทางเทคนิคภายในระบบการจ่ายเงิน ซึ่งสามารถแก้ไขได้ง่าย และเงินเดือนอาจถูกจ่ายรวมในเดือนต่อไป
หากบริษัทไม่สามารถจ่ายเงินได้ – ถ้าการติดต่อกับบริษัทสรุปได้ว่าบริษัทจงใจไม่จ่ายเงิน หรือประสบปัญหาทางการเงินจนไม่สามารถจ่ายเงินได้ ลูกเรือสามารถร้องเรียนไปยังองค์กรที่เกี่ยวข้อง เช่น ITF (International Transport Workers’ Federation) หรือดำเนินการตามสิทธิตามกฎหมายทางทะเล (MLC)
ITF เป็นองค์กรสากลที่ดูแลสิทธิและสวัสดิการของลูกเรือทั่วโลก หากลูกเรือไม่ได้รับเงินเดือนตามที่ควรจะได้รับ พวกเขาสามารถยื่นเรื่องร้องเรียนไปยัง ITF ซึ่งมีเครือข่ายทั่วโลกและสามารถให้ความช่วยเหลือได้ ทั้งในด้านกฎหมายและด้านสวัสดิการ โดยลูกเรือสามารถยื่นคำร้องเรียนได้ผ่านลิ้งค์ในรายละเอียด ITF Seafarers Support
เมื่อเกิดเหตุการณ์ที่ลูกเรือไม่ได้รับเงินเดือนตามเวลา ขั้นตอนแรกคือการติดต่อกับบริษัทเพื่อสอบถามถึงปัญหาที่เกิดขึ้น ซึ่งส่วนใหญ่แล้วอาจเป็นปัญหาเล็กน้อยที่สามารถแก้ไขได้โดยง่าย อย่างไรก็ตาม หากบริษัทจงใจไม่จ่ายเงินเดือน ลูกเรือควรร้องเรียนผ่านช่องทาง ITF หรือ MLC เพื่อให้ได้รับความช่วยเหลือ และเพื่อป้องกันไม่ให้เหตุการณ์ดังกล่าวเกิดขึ้นกับลูกเรือคนอื่น ๆ
หวังว่าจะไม่มีข่าวว่าลูกเรือไทยทำงานแล้วไม่ได้รับเงินเดือน เพราะการร่วมมือกันร้องเรียนและปกป้องสิทธิของตนเองจะช่วย ให้ลูกเรือคนอื่นสามารถหลีกเลี่ยงบริษัทที่ไม่เป็นธรรมได้